以人為本、誠信經(jīng)營、群策群力、合作共贏
今天的誠信,明天的市場,后天的利潤
中元路泰建設(shè)集團有限公司
手機:18932700089
企管部:0310-6201888
財務(wù)部:0310-6205888
聯(lián)系人:蘇經(jīng)理
地址:邯鄲市邯山區(qū)渚河路282號金業(yè)國際大廈B座22層2203號
郵箱:hblt8888@163.com
2018年4月28日,河北路泰建設(shè)工程有限公司組織總公司全體職工赴山西蓮花巖開展了為期三天的拓展訓(xùn)練,分公司各派2名職工參加。在環(huán)境優(yōu)美的山水之中,大家擁有了共同的美好記憶,也深深懂得了個人與團隊的作用。
團隊合作:
三天的拓展中,幾乎所有的拓展項目都在體現(xiàn)團隊合作的重要性。做穿越電網(wǎng)這個項目的時候,必須靠團隊的齊心協(xié)力才可以度過。七巧板項目,是考驗團隊能否合理的利用現(xiàn)有資源,相互配合,互相溝通的能力。七巧板項目中,只是靠小團隊的力量是不可以完成既定目標(biāo)的。只有大團隊相互配合,相互合作才能完成任務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)力的作用不容忽視:
拓展中每一個項目都顯示著領(lǐng)導(dǎo)力的重要性。有能力的領(lǐng)導(dǎo)會最大的利用現(xiàn)有資源,挖掘每個伙伴的長處和能力,將其放到合適的位置,只有這樣才可以使團隊力量得到最大優(yōu)化。要能看到差異,同時容納差異,協(xié)調(diào)差異,利用差異,在差異中取長補短做最大優(yōu)化,在差異中打造完美的團隊。
團隊融洽的關(guān)系:
在拓展時,被分成三組,在相互PK的時候,我們這組不時會落后,落后時一些成員會有些埋怨??赡艽蠹叶继绷耍^于在乎輸贏,然后才會有牢騷。但是我認(rèn)為,彼此信任、彼此鼓勵比相互批評、指責(zé)更有利于形成團隊精神,更容易達(dá)成團隊目標(biāo)。在一個團隊,彼此埋怨是很忌諱的,如果這樣大家就會不一條心無法形成合力。過程中的輸贏不重要,關(guān)鍵是要總結(jié)失敗經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),之后團結(jié)一致努力改善,最后才能達(dá)到最終勝利。凡事不能只計較得失,更重要的是事情發(fā)生之后要總結(jié)經(jīng)驗。
必須信任團隊:
在“穿越電網(wǎng)”這個拓展訓(xùn)練項目中我開始也是不太相信我們所有人都可以順利通過。但是我們最后還是成功了。個人力量是有限的,團隊的力量是無限的。既然我們選擇加入團隊,我們就應(yīng)該完全信任團隊。相互提防會讓團隊就如同散沙,效率低下。大家如果都相互信任,相互支持,會提高工作效率,在這個團隊中工作也會感到快樂很幸福,有安全感。
總高4.2米高的畢業(yè)墻,所有參訓(xùn)學(xué)員,在不可以借助外力的情況下,只能用我們的身體。必須在培訓(xùn)師指定的時間內(nèi)全部翻過。培訓(xùn)師說,你們認(rèn)為不可能做到,最終你們成功完成了。你們預(yù)計要一個小時,實際上你們只用了13分鐘。任務(wù)完成后,所有隊員感受到的是團隊的配合和信任。每個充當(dāng)保護者的學(xué)員都是很重要的,沒有保護,誰也不能安全的翻過這4.2米的墻。充當(dāng)過人梯的同學(xué),他們的肩膀,幾乎個個都有淤青。有的同學(xué)愿意以倒掛金鐘的方式拉上最后一位學(xué)員。這個確實很危險,他頭部充血,青筋暴起,還要用力向上拉著,讓其它學(xué)員可以抓住下面的伙伴,當(dāng)最后一位學(xué)員順利越過畢業(yè)墻時,很多女生已經(jīng)禁不住落淚了。也請站出來,讓大家為你們鼓掌。在我們?nèi)粘5墓ぷ骱蜕钪校芏喙ぷ鞫夹枰獔F隊的協(xié)作和配合,總有些人付出的會比別人多,我們甚至看不到他們承受的壓力和傷痛。
三天的拓展,讓員工擁有了空前的凝聚力和團隊意識,在一次次團隊協(xié)作中,職工充分認(rèn)識到在一個團隊中,每一人的職責(zé)和作用。團隊和個人,是不可分割的共同體,個人的榮辱和團隊的榮譽是緊緊相連,榮辱與共的。只有團隊強了,個人的價值才有意義。